有限会社Keel 有限会社Keel

Point 仕事もプライベートも

  • どんどん上を目指そう

    設立から間もない当社ですが、なかには20代で主任として活躍するスタッフも。年齢や社歴を問わず、どんな方も積極的にキャリアや給与にこだわれる環境が整っています。
  • 残業はほとんどなし◎

    しっかりスケジュールを管理しているため、基本的に残業はありません。また、会社の設立から現在まで週4時間の時間短縮を実行中!仕事終わりの時間も有意義に過ごせるのが、スタッフ達からも好評です。
  • お休みも柔軟に対応

    完全週休2日制を採用しています。日曜日が固定で、残りの曜日は月2回希望に合わせて調整可能です。産休などの実績もあり、子育て世代のパパ・ママも活躍中!全員で助け合いながら働くのが、Keel流のやり方です。

Work ミライを創造しよう

  1. 01

    一人ひとりと本気で向き合う

    おもに午前中は事務作業、午後は一人に対して2.5人ほどの児童たちを担当していただきます。一人ひとりと向き合いながら、集中して接することができるはずです。
  2. 02

    個別療育を導入しています

    私たちの運営する事業所の大きな特徴は、まだ近隣地域ではあまり導入されていない「個別療育」と「集団活動」の両立をしていること。集団活動を軸としながらも、1人20分ほどかけて個別での療育活動を行っています。子どもたちの状況や適性に合わせつつ、柔軟に対応できるのが魅力です!
  3. 03

    スキルアップできる職場

    スタッフのスキル向上のため、週1日30分程度の勉強会や、外部研修にも積極的に参加しています。最新の知識をつねに交換しながら、気軽に意見を共有できる雰囲気があります。スタッフ同士助け合いながら、ともに成長できる職場です。

Message 風通しバツグン

全員の幸せを願いながら

当社の福祉事業部設立から4年という短期間で、4つの事業所を開設。ベンチャー企業のようなスピード感があります。年齢を問わずすべてのスタッフにチャンスがあり、業務の要望や改善案も積極的に採用する風通しのよさも魅力の一つです。

事業所も快適な空間を目指し、スタッフや保護者様からも好評をいただいています。 いい意味で施設らしくない環境で、子どもたちと一緒に成長を続けていきませんか?

Requirements 募集要項

募集職種
言語機能の発達支援スタッフ
会社名
ぐんぐん九条
業務内容

+:-:+:-:求人の魅力をご紹介:-:+:-:+

・集団活動と個別療育の両立を実現!

・資格があれば未経験もOK!

・残業はほとんどなし◎

・お休みも柔軟に対応!

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▷お願いする業務はコチラ

利用される子どもたちの個別言語指導をお願いします。

慣れ次第で運営管理もお任せ予定です。

└LINEを用いた保護者様への教育通信送信など


▶1クラス10人に対しスタッフ5人

通っている子どもたちは未就学児が7割、小学生3割です。

希望クラスがあれば入社時にお聞かせください。

個別・クラスと幅広い支援内容アリ♪


▷資格があれば実務が初めてでもOK

入社後は子供の名前を覚えることから開始。

月1回の勉強会や日々のふれあいを通して、

着実に経験や知識を伸ばしていけます!


▶モットーは「遊びも学びも楽しく」

個性を大切にしながら「できた」の積み重ねを大事にしています。

子どもたちの可能性を拡げながら未来への輝きを感じられる、

そんな大切な時間の中で共に成長できる環境です♪


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さらに詳しい情報がほしい!

もっと会社のことを知りたい!


そんな方は「応募先に進む」より

写真つき採用サイトをご覧ください♪

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必要資格・経験
《下記いずれか必須》
理学療法士
作業療法士
言語聴覚士
心理指導担当職員
公認心理師
臨床心理士
4年制大学で心理学などを履修した方

《歓迎》
普通自動車免許(AT限定可)

《応募のポイント》
業務未経験者歓迎
もちろん経験者歓迎
ブランクOK
U・Iターン歓迎
副業・WワークOK
最終学歴
学歴不問
アピールポイント

■切磋琢磨し合える仲間たち

└性別不問(男女比は2.5:7.5)

└20代30代若手活躍可

└40代50代中高年在籍

└60代シニアも経験を活かせる

└中途社員の比率が高い職場

└管理職・幹部候補採用

└主婦・主夫活躍中

勤務時間

10:00〜19:00(実働8時間)

└週4時間の業務時間短縮を実行中

★ほぼ残業なし・基本定時退社

雇用区分
正社員
試用期間
6ヶ月
(期間中の条件:変動なし)

※経験・能力に応じて短縮する可能性があります。
契約期間
期間の定めなし
休日・休暇

完全週休2日制(日曜固定+希望日月2回提出)


~年間休日112日~

夏季:3日程度

年末年始:5日程度

有給:取得率100%

産休制度あり

育休制度あり

★産育休の取得実績あり

勤務地
〒550-0027 大阪府 大阪市西区 九条 1-29-2 ナインライナービル3階
最寄駅
九条駅
アクセス

各線「九条駅」より徒歩3分

└自動車通勤OK(要相談)

給与
月給 240,000 - 300,000円

※経験・スキルに応じた変動あり

※残業手当全額支給


<各種手当>

■役職手当

■資格手当

■処遇改善手当

待遇・福利厚生

交通費支給:上限3万

随時昇給あり

年2回賞与あり

資格取得支援あり:全額費用を会社で負担

服装自由

加入保険
社会保険完備
受動喫煙防止措置
禁煙・分煙(屋外喫煙所)
本社所在地

〒550-0027

大阪府大阪市西区九条1-11-9

フロントリバー九条ビル5階

応募について

ページ下部の「応募する」ボタンを押下し、必要事項をご記入のうえでご応募ください。後日、面接や書類選考についてのご案内をいたします。


お電話の場合、下記の電話番号にて採用担当をお呼びください。

TEL:06-6584-5300

※営業電話お断り※

備考

<<下記経験がある方も、歓迎!>>

□マッサージ院や整体院での業務経験

□理学療法士非常勤などのリハビリ職経験

□鍼灸マッサージ師やはり師の経験

□機能訓練指導員や柔道整復師の経験

□グループホームへの理学療法士訪問経験

□Physical Therapist(PT)の経験

□クリニックでのリハビリスタッフ経験

□理学療法士老健での勤務経験

□理学療法士 病院でのリハビリ経験

□訪問介護での身体機能の回復指導経験

□訪問理学療法士や鍼灸師としての経験

□訪問看護ステーションでの手技療法経験

□作業療法士 発達関連の業務経験

□整形外科 柔道整復師としての経験

□柔道整復師 整形外科での勤務経験

□訪問介護でのリハビリテーション経験

□機能訓練指導員 柔道整復師の経験

□正社員 柔道整復師としての経験

□病院理学療法士としての経験

□あん摩マッサージ指圧師としての経験


<<こんな施術経験も活かせる!>>

□運動療法や物理療法の経験

□温熱や冷却法を使用した経験

□電気や光を使用した施術経験

□姿勢矯正や骨盤矯正の経験

□訪問マッサージ師としての経験

□リハビリテーションでの経験

□臨床学や後療法の経験


<<下記の経験にも注目!>>

□整骨院受付スタッフの経験

□接骨院 受付スタッフの経験

□治療院スタッフとしての経験

□整骨院スタッフとしての経験

□作業療法士や言語聴覚士の経験

□保険医療としての施術経験

□整形外科でのスポーツトレーナー経験

□介護関連施設での指導経験

□在宅ケアや訪問リハビリの経験

□整体師 セラピストとしての経験

□整形外科からの訪問リハビリ経験

□アスレティックトレーナーの経験

□メディカルトレーナーの経験

□整体師 アルバイトのテーピング経験

□施術の指導管理経験


<<介護施設での経験もOK>>

□介護施設や老健・サ高住での経験

□特養や療養病床での経験

□鍼灸院での鍼灸治療経験

□要介護者向けのデイサービス経験

□サービス付き高齢者向け住宅での経験

□介護保険施設でのサポート経験


<<最後にここもチェック>>

□リラクゼーションサロンでの経験

□マッサージ師としての幅広い経験

□リラクゼーションサービスの提供経験

□臨床心理士や公認心理師の経験


ハローワークでお探しの方も

こちらから応募可能です◎

選考プロセス
STEP1 エントリー
STEP2 書類選考・面接(1〜2回)
STEP3 内定

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